Personalul structurilor care se desființează în urma reorganizării se preia de instituțiile publice la care trece activitatea acestora, în limita numărului maxim de posturi aprobat acestor instituții, potrivit prevederilor legale, beneficiind de drepturile salariale acordate, potrivit legii, pentru categoriile de funcții din cadrul instituțiilor publice care preiau activitatea.