Partea I

Azi

Legea 176/2010 · 44 articole

Titlul I — Obligații de integritate și transparență în exercitarea funcțiilor și demnităților publice

Capitolul I — Declararea averii și a intereselor

Articolul 1

(1) Dispozițiile prezentei legi se aplică următoarelor categorii de persoane, care au obligația declarării averii și a intereselor:

1. Președintele României, deputații, senatorii, consilierii locali, consilierii județeni, președintele consiliului județean sau primarii;

2. prim-ministrul, membrii Guvernului prevăzuți la art. 18 din Ordonanța de urgență a Guvernului nr. 57/2019 privind Codul administrativ, cu modificările și completările ulterioare, șeful Cancelariei Prim-Ministrului, secretarul general și secretarii generali adjuncți ai Guvernului, secretarii de stat, subsecretarii de stat, precum și asimilații acestora din cadrul Guvernului, ministerelor și altor organe centrale de specialitate subordonate Guvernului sau ministerelor, consilierii de stat din cadrul Cancelariei Prim-Ministrului;

3. consilierii prezidențiali, consilierii de stat, consilierii onorifici;

4. membrii Consiliului Superior al Magistraturii;

5. judecătorii, procurorii, magistrații-asistenți, asimilații acestora, precum și asistenții judiciari;

6. personalul auxiliar de specialitate din cadrul instanțelor judecătorești și parchetelor;

7. judecătorii Curții Constituționale;

8. membrii Curții de Conturi, personalul cu funcții de conducere și de control, auditorii publici externi și asimilații acestora;

9. președintele Consiliului Legislativ și președinții de secție;

10. personalul instituțiilor publice, inclusiv personalul angajat cu contract individual de muncă, implicat în realizarea procesului de privatizare, precum și personalul instituțiilor și autorităților publice, inclusiv personalul angajat cu contract individual de muncă, care administrează sau implementează programe ori proiecte finanțate din fonduri externe sau din fonduri bugetare;

11. persoanele care derulează activități de evaluare, selecție, contractare, verificare, monitorizare sau control al proiectelor cu finanțare nerambursabilă din cadrul agențiilor de dezvoltare regională;

12. experții cooptați și experții în afara organigramei plătiți din fonduri externe;

13. Avocatul Poporului și adjuncții săi;

14. președintele și vicepreședintele Autorității Naționale de Supraveghere a Prelucrării Datelor cu Caracter Personal;

15. membrii Consiliului Concurenței;

16. membrii Colegiului Consiliului Național pentru Studierea Arhivelor Securității;

17. președintele, prim-vicepreședintele, vicepreședinții și membrii Consiliului Autorității de Supraveghere Financiară, precum și personalul implicat în activitățile specifice ale Autorității;

18. președintele, vicepreședinții și membrii Comitetului de reglementare și ai Consiliului Consultativ al Autorității Naționale de Reglementare în Domeniul Energiei, precum și personalul implicat în activitățile specifice ale Comitetului;

19. președintele și vicepreședinții Autorității Naționale pentru Administrare și Reglementare în Comunicații, precum și personalul implicat în activitățile specifice ale Autorității;

20. președintele și vicepreședinții Autorității Naționale de Reglementare în Domeniul Minier, Petrolier și al Stocării Geologice a Dioxidului de Carbon, precum și personalul implicat în activitățile specifice ale Autorității;

21. președintele, vicepreședintele și membrii consiliului de supraveghere al Agenției Naționale de Dezvoltare a Infrastructurii în Sănătate;

22. președintele și vicepreședinții Agenției pentru Monitorizarea și Evaluarea Performanțelor Întreprinderilor Publice;

23. membrii Consiliului Economic și Social;

24. membrii Consiliului Național pentru Combaterea Discriminării;

25. membrii Consiliului Național al Audiovizualului;

26. membrii consiliilor de administrație și ai comitetelor directoare ale Societății Române de Radiodifuziune și ale Societății Române de Televiziune;

27. președintele și vicepreședintele Agenției Naționale de Integritate, precum și membrii Consiliului Național de Integritate;

28. directorul general și membrii consiliului director al Agenției Naționale de Presă AGERPRES;

29. directorul Serviciului Român de Informații, prim-adjunctul și adjuncții săi;

30. directorul Serviciului de Informații Externe, prim-adjunctul și adjuncții săi;

31. personalul diplomatic și consular;

32. directorul Serviciului de Protecție și Pază, prim-adjunctul și adjuncții săi;

33. directorul Serviciului de Telecomunicații Speciale, prim-adjunctul și adjuncții săi;

34. persoanele cu funcții de conducere și de control, precum și funcționarii publici, inclusiv cei cu statut special, care își desfășoară activitatea în cadrul tuturor autorităților publice centrale ori locale sau, după caz, în cadrul tuturor instituțiilor publice;

35. persoanele cu funcții de conducere și de control din cadrul unităților sistemului de învățământ de stat și unităților de stat din sistemul de sănătate publică;

36. personalul încadrat în cadrul cabinetelor prevăzute la art. 546 din Ordonanța de urgență a Guvernului nr. 57/2019 , cu modificările și completările ulterioare;

37. membrii consiliilor de administrație, ai consiliilor de conducere sau ai consiliilor de supraveghere, precum și persoanele care dețin funcții de conducere în cadrul regiilor autonome de interes național sau local, companiilor și societăților naționale sau, după caz, societăților reglementate de Legea societăților nr. 31/1990, republicată , cu modificările și completările ulterioare, la care statul sau o autoritate a administrației publice locale este acționar majoritar sau semnificativ, direct sau indirect, inclusiv în filiale sau alte dezmembrăminte și unități ale entităților enumerate anterior, precum și în societățile reglementate de Legea nr. 31/1990, republicată , cu modificările și completările ulterioare, la care una dintre entitățile enumerate anterior este acționar majoritar sau semnificativ;

38. guvernatorul, prim-viceguvernatorul, viceguvernatorii, membrii consiliului de administrație, angajații cu funcții de conducere ai Băncii Naționale a României, precum și personalul din conducerea băncilor la care statul este acționar majoritar sau semnificativ;

39. candidații pentru funcțiile de Președinte al României, deputat, senator, consilier județean, consilier local, președinte al consiliului județean sau primar, precum și candidații din partea României la Parlamentul European;

40. prefecții și subprefecții;

41. înalții funcționari publici;

42. administratorii publici din cadrul unităților/subdiviziunilor administrativ-teritoriale;

43. conducătorii instituțiilor publice, autorităților sau ai altor persoane juridice de drept public;

44. președinții, vicepreședinții, secretarii generali, directorii economici și/sau trezorierii federațiilor sportive naționale, ai Comitetului Olimpic și Sportiv Român și ai Comitetului Național Paralimpic;

45. președinții, vicepreședinții, secretarii și trezorierii federațiilor și confederațiilor sindicale;

46. președinții, vicepreședinții, secretarii și trezorierii federațiilor și confederațiilor patronale;

47. membrii din România în Parlamentul European și membrii în Comisia Europeană din partea României.

(2) Obligația privind declararea averii și a intereselor revine, în condițiile prezentei legi, și celorlalte categorii de persoane, care sunt numite în funcție de Președintele României, de Parlament, de Guvern sau de primul-ministru, cu excepția celor care ocupă funcții aparținând cultelor religioase.

(3) Activitatea de evaluare a declarațiilor de avere, a datelor, a informațiilor și a modificărilor patrimoniale intervenite, a intereselor și a incompatibilităților pentru persoanele prevăzute la alin. (1) și (2) se desfășoară în cadrul Agenției Naționale de Integritate, înființată prin Legea nr. 144/2007 privind înființarea, organizarea și funcționarea Agenției Naționale de Integritate, republicată, denumită în continuare Agenția. Pentru președintele și vicepreședintele Agenției, precum și pentru personalul acesteia, activitatea de evaluare a averii, a intereselor și a incompatibilităților se desfășoară în cadrul Consiliului Național de Integritate.

(4) Veniturile realizate de categoriile de persoane prevăzute la alin. (1) , din exercitarea funcției sau calității pentru care există obligația declarării averii și intereselor, nu sunt supuse anonimizării, fiind exceptate de la normele care reglementează confidențialitatea.

Articolul 2

(1) Declarațiile de avere și declarațiile de interese se completează potrivit anexelor nr. 1 și 2 și se semnează cu semnătură electronică calificată sau semnătură avansată încorporată în cartea electronică de identitate, de către persoanele de la art. 1 alin. (1) , cu excepția celor de la pct. 39 , și se transmit Agenției exclusiv prin intermediul platformei online de declarare a averii și a intereselor, denumită în continuare eDAI, gestionată de Agenție.

(2) Persoanele prevăzute la art. 1 alin. (1) pct. 39 depun declarațiile de avere și de interese semnate cu semnătură electronică, după caz, calificată sau semnătură avansată, încorporată în cartea electronică de identitate, ori cu semnătură olografă și se transmit în condițiile art. 3 alin. (4)-(7) .

(3) Obligația de depunere a declarațiilor de avere și de interese nu atrage publicitatea acestora.

(4) Declarațiile de avere și de interese ale persoanelor prevăzute la art. 1 alin. (1) se păstrează în evidența Agenției, cu asigurarea confidențialității acestora, fără a fi făcute publice, pe o perioadă de 7 ani de la data transmiterii acestora.

(5) Pentru persoanele prevăzute la alin. (7) , Agenția, prin platforma e-DAI, generează, la data depunerii declarațiilor prevăzute la alin. (1) și (2) , fișa publică privind interesele financiare, potrivit modelului prevăzut în anexa nr. 5 care face parte integrantă din prezenta lege. Fișa cuprinde exclusiv informațiile prevăzute în anexa nr. 5 și nu poate reproduce, integral sau parțial, declarația de avere ori declarația de interese.

(6) Persoanele prevăzute la alin. (7) verifică fișa publică privind interesele financiare, iar, în cazul identificării unor erori, acestea comunică Agenției în termen de 30 de zile de la data depunerii declarațiilor de avere și de interese, care are obligația rectificării acesteia. După împlinirea termenului de 30 de zile, Agenția publică fișa prevăzută la alin. (5) .

(7) Agenția publică fișele prevăzute la alin. (5) pe pagina sa de internet, în termen de cel mult 60 de zile de la data depunerii declarațiilor prevăzute la alin. (1) și (2) , pentru următoarele categorii de persoane:

1. Președintele României, deputații, senatorii, consilierii locali, consilierii județeni, președintele consiliului județean sau primar;

2. prim-ministrul, membrii Guvernului prevăzuți la art. 18 din Ordonanța de urgență a Guvernului nr. 57/2019 , cu modificările și completările ulterioare, șeful Cancelariei Prim-Ministrului, secretarul general și secretarii generali adjuncți ai Guvernului, secretarii de stat, subsecretarii de stat, precum și asimilații acestora din cadrul Guvernului, ministerelor și altor organe centrale de specialitate subordonate Guvernului sau ministerelor, consilierii de stat din cadrul Cancelariei Prim-Ministrului;

3. consilierii prezidențiali, consilierii de stat și consilierii onorifici;

4. membrii Consiliului Superior al Magistraturii;

5. judecătorii Curții Constituționale;

6. membrii Curții de Conturi;

7. președintele Consiliului Legislativ și președinții de secție;

8. directorii generali și directorii generali adjuncți din cadrul agențiilor de dezvoltare regională;

9. Avocatul Poporului și adjuncții săi;

10. președintele și vicepreședintele Autorității Naționale de Supraveghere a Prelucrării Datelor cu Caracter Personal;

11. membrii Consiliului Concurenței;

12. membrii Colegiului Consiliului Național pentru Studierea Arhivelor Securității;

13. președintele, prim-vicepreședintele, vicepreședinții și membrii Consiliului Autorității de Supraveghere Financiară;

14. președintele, vicepreședinții și membrii Comitetului de reglementare și ai Consiliului consultativ al Autorității Naționale de Reglementare în Domeniul Energiei;

15. președintele și vicepreședinții Autorității Naționale pentru Administrare și Reglementare în Comunicații;

16. președintele și vicepreședinții Autorității Naționale de Reglementare în Domeniul Minier, Petrolier și al Stocării Geologice a Dioxidului de Carbon;

17. președintele, vicepreședintele și membrii Consiliului de supraveghere al Agenției Naționale de Dezvoltare a Infrastructurii în Sănătate;

18. președintele și vicepreședinții Agenției pentru Monitorizarea și Evaluarea Performanțelor Întreprinderilor Publice;

19. membrii Consiliului Economic și Social;

20. membrii Consiliului Național pentru Combaterea Discriminării;

21. membrii Consiliului Național al Audiovizualului;

22. membrii consiliilor de administrație și ai comitetelor directoare ale Societății Române de Radiodifuziune și ale Societății Române de Televiziune;

23. președintele și vicepreședintele Agenției Naționale de Integritate, precum și membrii Consiliului Național de Integritate;

24. directorul general și membrii Consiliului director al Agenției Naționale de Presă AGERPRES;

25. directorul Serviciului Român de Informații, prim-adjunctul și adjuncții săi;

26. directorul Serviciului de Informații Externe, prim-adjunctul și adjuncții săi;

27. persoanele numite în funcția de ambasador extraordinar și plenipotențiar și consulii generali care sunt șefi de consulate generale;

28. directorul Serviciului de Protecție și Pază, prim-adjunctul și adjuncții săi;

29. directorul Serviciului de Telecomunicații Speciale, prim-adjunctul și adjuncții săi;

30. persoanele cu funcții de conducere din cadrul unităților sistemului de învățământ de stat și unităților de stat din sistemul de sănătate publică;

31. personalul încadrat în cadrul cabinetelor prevăzute la art. 546 din Ordonanța de urgență a Guvernului nr. 57/2019 , cu modificările și completările ulterioare;

32. membrii consiliilor de administrație, ai consiliilor de conducere sau ai consiliilor de supraveghere, precum și persoanele care dețin funcții de conducere în cadrul regiilor autonome de interes național sau local, companiilor și societăților naționale sau, după caz, societăților reglementate de Legea nr. 31/1990, republicată , cu modificările și completările ulterioare, la care statul sau o autoritate a administrației publice locale este acționar majoritar sau semnificativ, direct sau indirect, inclusiv în filiale sau alte dezmembrăminte și unități ale entităților enumerate anterior, precum și în societățile reglementate de Legea nr. 31/1990, republicată , cu modificările și completările ulterioare, la care una dintre entitățile enumerate anterior este acționar majoritar sau semnificativ;

33. guvernatorul, prim-viceguvernatorul, viceguvernatorii, membrii consiliului de administrație din cadrul Băncii Naționale a României;

34. candidații pentru funcțiile de Președinte al României, deputat, senator, consilier județean, consilier local, președinte al consiliului județean sau primar, precum și candidații din partea României la Parlamentul European;

35. prefecții și subprefecții;

36. înalții funcționari publici;

37. administratorii publici din cadrul unităților/subdiviziunilor administrativ-teritoriale;

38. conducătorii instituțiilor publice, autorităților sau ai altor persoane juridice de drept public;

39. președinții, vicepreședinții, secretarii generali, directorii economici și/sau trezorierii federațiilor sportive naționale, ai Comitetului Olimpic și Sportiv Român și ai Comitetului Național Paralimpic;

40. președinții, vicepreședinții, secretarii și trezorierii federațiilor și confederațiilor sindicale;

41. membrii din România în Parlamentul European și membrii în Comisia Europeană din partea României;

42. președinții, vicepreședinții, secretarii și trezorierii federațiilor și confederațiilor patronale.

(8) În cuprinsul fișei publice privind interesele financiare, prevăzută la alin. (5) , nu pot fi făcute publice:

a) date de identificare ale declarantului, respectiv:

1. codul numeric personal, adresa de domiciliu sau reședință, precum și inițiala prenumelui tatălui;

2. indicațiile, altele decât denumirea județului, referitoare la localizarea imobilelor supuse declarării;

3. elementele de identificare a bunurilor mobile care pot conduce la localizarea acestora;

4. semnătura declarantului;

5. informațiile privind starea civilă, inclusiv cele referitoare la divorț și modalitatea realizării partajului;

6. informațiile financiare referitoare la numerele conturilor bancare, codurile IBAN și denumirea completă a unităților bancare;

b) numele și prenumele, precum și orice alte date cu caracter personal referitoare la orice alte persoane care, potrivit legii, trebuie menționate în declarațiile prevăzute în anexele nr. 1 și 2 .

(9) Fișa prevăzută la alin. (5) se menține pe pagina de internet a Agenției pe o perioadă de 5 ani de la publicare.

(10) Fișele prevăzute la alin. (5) pentru persoanele prevăzute la art. 1 alin. (1) pct. 39 se generează și se publică pe pagina de internet a Agenției în termen de 10 zile de la data primirii declarațiilor de către Agenție și se mențin pe această pagină timp de un an de la publicare.

Articolul 2¹

(1) Până la data de 31 decembrie 2023, persoanele prevăzute la art. 1 alin. (1) , cu excepția celor prevăzute la art. 1 alin. (1) pct. 39 , completează și depun declarațiile de avere și de interese în format electronic, certificate cu semnătură electronică calificată sau cu semnătură olografă, și le trimit Agenției exclusiv prin intermediul e-DAI.

(2) Procedura de transmitere prin e-DAI a declarațiilor de avere și a declarațiilor de interese, precum și condițiile în care aceasta se realizează se aprobă prin ordin al președintelui Agenției.

(3) Începând cu data de 1 ianuarie 2024, persoanele prevăzute la art. 1 alin. (1) , cu excepția celor prevăzute la art. 1 alin. (1) pct. 39 , au obligația de a completa și depune declarațiile de avere și de interese în format electronic, certificate cu semnătură electronică calificată, prin intermediul e-DAI.

(4) Declarațiile de avere și declarațiile de interese depuse prin e-DAI au același regim cu declarațiile depuse în format hârtie, fiind transmise acelorași persoane și entități, urmând ca acestea să îndeplinească procedurile prevăzute de lege.

(5) Comunicarea tuturor înscrisurilor între inspectorii de integritate și persoanele obligate la depunerea declarațiilor prevăzute de prezenta lege se realizează, în principal, prin intermediul platformei electronice e-DAI sau prin poștă, în condițiile alin. (6) , cu scrisoare recomandată cu confirmare de primire, cu excepția persoanelor prevăzute la art. 1 alin. (1) pct. 39 și art. 7² alin. (1) .

(6) În orice moment, persoanele obligate la depunerea declarațiilor prevăzute de prezenta lege pot opta cu privire la modalitatea de comunicare cu inspectorii de integritate prin poștă, cu scrisoare recomandată cu confirmare de primire.

(7) Încărcarea documentului se consideră efectuată la data notificării electronice pe adresa electronică sau pe numărul de telefon înregistrate ale persoanei notificate.

(8) Procedura de comunicare se consideră îndeplinită în termen de 15 zile de la data încărcării documentului în platforma e-DAI.

(9) În cazul persoanelor prevăzute la art. 1 alin. (1) pct. 39 , art. 7² alin. (1) , precum și în cazul persoanelor pentru care nu mai există obligația depunerii declarațiilor prevăzute de prezenta lege, comunicarea se face prin poștă, cu scrisoare recomandată cu confirmare de primire.

Articolul 3

(1) Declarațiile de avere și declarațiile de interese reprezintă acte personale, putând fi rectificate numai în condițiile prevăzute de prezenta lege.

(2) Declarațiile de avere se întocmesc pe propria răspundere și cuprind drepturile și obligațiile declarantului și ale copiilor minori aflați în întreținere, potrivit anexei nr. 1 .

(3) Declarațiile de interese se întocmesc pe propria răspundere și cuprind funcțiile și activitățile prevăzute în anexa nr. 2 , potrivit prevederilor Legii nr. 161/2003 privind unele măsuri pentru asigurarea transparenței în exercitarea demnităților publice, a funcțiilor publice și în mediul de afaceri, prevenirea și sancționarea corupției, cu modificările și completările ulterioare.

(4) Persoanele care candidează pentru funcțiile de Președinte al României, deputat, senator, membru din România în Parlamentul European, consilier județean, consilier local, președinte al consiliului județean sau primar sunt obligate să își declare averea și interesele.

(5) Declarațiile de avere și declarațiile de interese ale persoanelor prevăzute la alin. (4) se depun la Biroul Electoral Central sau, după caz, la biroul electoral de circumscripție, odată cu declarația de acceptare a candidaturii, în două exemplare. Biroul Electoral Central și biroul electoral de circumscripție transmit un exemplar al declarațiilor de avere și al declarațiilor de interese la Agenție, în termen de cel mult 48 de ore de la depunere.

(6) Declarațiile de avere și declarațiile de interese ale candidaților pentru funcția de Președinte al României, întocmite potrivit anexelor nr. 1 și 2 , se publică în Monitorul Oficial al României, Partea a III-a, precum și pe pagina de internet a Agenției, în termen de 10 zile de la data depunerii sau a primirii, după caz, și se mențin publicate pe această pagină.

(7) Declarațiile de avere și declarațiile de interese ale candidaților pentru funcția de deputat, senator, consilier județean, consilier local, președinte al consiliului județean sau primar, întocmite potrivit anexelor nr. 1 și 2 , se afișează pe pagina de internet a Agenției, în termen de 10 zile de la data primirii.

Articolul 4

(1) Declarațiile de avere și declarațiile de interese se completează și se depun în termen de 30 de zile de la data numirii sau a alegerii în funcție ori de la data începerii activității.

(2) Persoanele prevăzute la art. 1 alin. (1) pct. 1-38 și 40-47 au obligația să actualizeze declarațiile de avere și declarațiile de interese anual, cel mai târziu la data de 15 iunie, cu excepția persoanelor care au depus declarația de avere și de interese, potrivit prevederilor alin. (1) , anterior datei de 15 iunie.

(3) Declarațiile de avere se întocmesc după cum urmează: pentru anul fiscal anterior încheiat la 31 decembrie, în cazul veniturilor, respectiv situația la data declarării pentru celelalte capitole din declarație, potrivit anexei nr. 1 .

(4) În situația în care, în cursul aceluiași an calendaristic, ulterior completării și depunerii declarației de avere și a declarației de interese, persoanele prevăzute la art. 1 alin. (1) sunt numite sau alese într-o nouă funcție publică ori într-o nouă funcție de demnitate publică, acestea au obligația de a depune o nouă declarație de avere și o nouă declarație de interese, în termen de 30 de zile de la data numirii, alegerii sau începerii activității, numai în cazul în care au intervenit modificări în situația lor patrimonială sau ale intereselor acestora, conform art. 18 alin. (2) și (3) , față de cele anterior declarate.

(5) La încetarea funcției, mandatului sau raportului de muncă/serviciu, persoanele prevăzute la art. 1 alin. (1) au obligația de a depune declarația de avere și declarația de interese, în termen de 30 de zile, numai dacă nu au depus declarațiile în anul calendaristic în curs sau dacă au intervenit modificări în situația lor patrimonială sau ale intereselor acestora, conform art. 18 alin. (2) și (3) .

(6) Persoanele care ocupă sau dețin funcțiile și calitățile prevăzute la art. 1 alin. (1) nu au obligația de a depune declarația de avere și declarația de interese pe durata suspendării din aceste funcții sau calități.

(7) La încetarea suspendării, persoanele prevăzute la art. 1 alin. (1) au obligația de a depune declarația de avere și declarația de interese, în termen de 30 de zile, numai dacă nu au depus declarațiile în anul calendaristic în curs sau dacă au intervenit modificări în situația lor patrimonială sau ale intereselor acestora, în sensul prevederilor art. 18 alin. (2) și (3) .

(8) Dispozițiile alin. (4)-(7) nu se aplică persoanelor prevăzute la art. 1 alin. (1) pct. 39 .

Articolul 4¹

(1) Persoanele prevăzute la art. 1 alin. (1) , cu excepția celor de la pct. 39 , au obligația de a completa și, după caz, de a actualiza în platforma e-DAI funcțiile și, după caz, calitățile deținute, precum și data de începere și de încetare a acestora, în termen de 30 de zile de la data numirii, alegerii sau începerii activității, respectiv de la data încetării funcției, mandatului sau raportului de muncă sau de serviciu.

(2) Declarațiile de avere și interese sunt valabile pentru toate funcțiile, demnitățile sau calitățile publice deținute de persoana respectivă în cursul anului calendaristic aferent completării acestora, dacă nu au intervenit modificări în situația lor patrimonială sau ale intereselor acestora, conform art. 18 alin. (2) și (3) .

(3) În cazul în care intervin modificări privind situația lor patrimonială sau ale intereselor acestora, conform art. 18 alin. (2) și (3) , neactualizarea atrage sancțiunea prevăzută la art. 29 alin. (1) .

Capitolul II — Implementarea prevederilor legale privind declarațiile de avere și declarațiile de interese

Articolul 5

(1) În cadrul entităților în care persoanele au obligația de a depune declarații de avere și declarații de interese, în conformitate cu prevederile legale, se desemnează persoane responsabile care asigură implementarea prevederilor legale privind declarațiile de avere și declarațiile de interese.

(2) În exercitarea atribuțiilor prevăzute de prezenta lege, persoanele desemnate cu rol de persoană responsabilă sunt subordonate direct conducătorului entității respective, care răspunde pentru desfășurarea în bune condiții a activității acestora.

(3) Persoanele care sunt obligate să depună declarații de avere și declarații de interese le depun la entitatea la care își desfășoară activitatea.

(4) Prin excepție de la prevederile alin. (3) , membrii din România în Parlamentul European și membrii în Comisia Europeană din partea României depun declarațiile de avere și de interese la Autoritatea Electorală Permanentă.

Articolul 6

Persoanele responsabile cu implementarea prevederilor referitoare la declarațiile de avere și declarațiile de interese au obligația să se înregistreze în această calitate pe platforma e-DAI și au următoarele atribuții:

a) primesc și verifică îndeplinirea condițiilor de formă ale declarațiilor de avere și ale declarațiilor de interese prin intermediul e-DAI, cu respectarea legislației privind protecția persoanelor fizice în ceea ce privește prelucrarea datelor cu caracter personal;

b) îndeplinesc formalitățile de înregistrare în e-DAI a persoanelor prevăzute la art. 1 alin. (1) , cu excepția celor de la pct. 39 ;

c) în vederea îndeplinirii atribuțiilor de evaluare, în conformitate cu prevederile art. 2¹ alin. (2) , trimit Agenției, prin e-DAI, declarațiile de avere și declarațiile de interese și comunică funcțiile și/sau calitățile și data de începere sau încetare, în termen de cel mult 10 zile de la primirea acestora;

d) generează prin intermediul e-DAI, după expirarea termenului de depunere, o listă cu persoanele care nu au depus declarațiile de avere și declarațiile de interese sau nu au completat informațiile privind funcțiile și, după caz, calitățile, precum și data de începere și de încetare a acestora și informează de îndată aceste persoane, solicitându-le să depună un punct de vedere în termen de 10 zile lucrătoare;

e) acordă consultanță referitor la conținutul și aplicarea prevederilor legale privind completarea și depunerea declarațiilor de avere și a declarațiilor de interese, precum și privind completarea informațiilor privind funcțiile și, după caz, calitățile deținute, data de începere și de încetare a acestora, persoanelor care au obligația depunerii și, după caz, completării acestora;

f) nominalizează, prin intermediul platformei e-DAI, persoanele care nu au depus în termen sau care au depus cu întârziere declarațiile de avere și declarațiile de interese, potrivit prevederilor art. 4 alin. (2) , până la data de 1 august a aceluiași an, și atașează pentru fiecare dintre acestea punctele de vedere primite;

g) nominalizează, prin intermediul platformei e-DAI, persoanele care nu au depus în termen sau au depus cu întârziere declarațiile de avere și declarațiile de interese, potrivit prevederilor art. 4 alin. (1) , (4) , (5) și (7) , în termen de 10 zile lucrătoare de la expirarea termenului alocat pentru transmiterea punctului de vedere potrivit lit. d) ;

h) nominalizează, prin intermediul platformei e-DAI, persoanele care nu au declarat funcțiile și/sau calitățile deținute, precum și data de începere și de încetare a acestora, după caz, potrivit prevederilor art. 4¹ , în termen de 10 zile lucrătoare de la expirarea termenului alocat pentru declararea acestora.

Articolul 7

(1) Persoanele prevăzute la art. 1 alin. (1) au posibilitatea de a iniția rectificarea declarației de avere și, după caz, a declarației de interese, în termen de 40 de zile de la depunerea inițială. Declarațiile de avere și de interese rectificate pot fi însoțite de documente justificative.

(2) Persoanele prevăzute la art. 1 alin. (1) , cu excepția celor de la pct. 39 , au posibilitatea de a iniția rectificarea funcțiilor, calităților și, după caz, a datei de începere și de încetare a acestora, completate sau, după caz, actualizate în conformitate cu prevederile art. 4¹ , în termen de 40 de zile de la transmiterea inițială. Rectificarea informațiilor poate fi însoțită de documente justificative.

(3) Declarațiile de avere și de interese rectificate, precum și rectificarea funcțiilor, calităților și/sau a datei de început ori de încetare, însoțite de documentele justificative, se transmit, de îndată, Agenției prin intermediul platformei e-DAI.

(4) Până la expirarea termenelor prevăzute la alin. (1) și (2) , Agenția nu poate declanșa procedurile de evaluare prevăzute de prezenta lege.

Capitolul III — Restricții pre- și postangajare în instituțiile și autoritățile publice

Articolul 7¹

(1) Prezentele norme urmăresc consolidarea integrității și asigurarea unui climat de imparțialitate și transparență în relația dintre autoritățile și instituțiile publice și persoanele juridice de drept privat, prin instituirea de restricții pre- și postangajare. Dispozițiile prezentei legi nu aduc atingere dispozițiilor din legile speciale prin care se reglementează restricții pre- și postangajare, precum și altor obligații care se aplică la încheierea mandatului sau încetarea funcției ori activității.

(2) Prin restricția preangajare se înțelege condiția impusă de lege persoanelor prevăzute la art. 7² alin. (1) ca, pe o perioadă de 12 luni de la data numirii, alegerii sau angajării, să nu exercite activități de supraveghere sau control și să nu participe la încheierea de contracte, în numele sau pe seama autorității ori instituției publice, cu persoana juridică de drept privat la care a desfășurat o activitate profesională, cu titlu remunerat sau neremunerat, în ultimele 12 luni anterioare numirii, alegerii sau angajării.

(3) Prin restricția postangajare se înțelege interdicția impusă de lege persoanelor prevăzute la art. 7² alin. (1) ca, pe o perioadă de 12 luni de la încheierea mandatului sau încetarea funcției ori activității, să exercite activități profesionale, cu titlu remunerat sau neremunerat, la o persoană juridică de drept privat, care se suprapun sau interferează din perspectiva atribuțiilor cu lista activităților derulate în ultimele 12 luni în cadrul autorității sau instituției publice și sunt de natură a afecta climatul de transparență și imparțialitate în relația dintre autoritățile și instituțiile publice și persoana juridică de drept privat.

(4) Intervalul de 12 luni prevăzut la alin. (2) și (3) , în care sunt incidente condițiile și obligațiile prevăzute de prezenta lege, se numește perioadă de reflecție.

Articolul 7²

(1) Dispozițiile prezentului capitol se aplică următoarelor categorii de persoane:

a) persoanele prevăzute la art. 47² alin. (1) , art. 47¹⁴ alin. (1) și art. 434 alin. (4) din Ordonanța de urgență a Guvernului nr. 57/2019 privind Codul administrativ , cu modificările și completările ulterioare;

b) aleșii locali care exercită funcția de ordonator principal de credite și persoanele prevăzute la art. 1 alin. (1) pct. 35 și 37 ;

c) personalul instituțiilor și autorităților publice, inclusiv personalul angajat cu contract individual de muncă, care administrează sau implementează programe ori proiecte finanțate din fonduri externe sau din fonduri bugetare;

d) persoanele implicate în procesul de evaluare/selecție/ aprobare a cererilor de finanțare, potrivit art. 12 alin. (4) din Ordonanța de urgență a Guvernului nr. 66/2011 privind prevenirea, constatarea și sancționarea neregulilor apărute în obținerea și utilizarea fondurilor europene și/sau a fondurilor publice naționale aferente acestora, aprobată cu modificări și completări prin Legea nr. 142/2012 , cu modificările și completările ulterioare;

e) personalul instituțiilor și autorităților publice, inclusiv personalul angajat cu contract individual de muncă și personalul angajat ca expert cooptat sau expert în afara organigramei, implicat în procesul de verificare/evaluare a solicitărilor de participare/ofertelor depuse în cadrul unei proceduri de atribuire, potrivit art. 61 din Legea nr. 98/2016 privind achizițiile publice, cu modificările și completările ulterioare, potrivit art. 74 din Legea nr. 99/2016 privind achizițiile sectoriale, cu modificările și completările ulterioare, potrivit art. 45 din Legea nr. 100/2016 privind concesiunile de lucrări și concesiunile de servicii, cu modificările și completările ulterioare, inclusiv angajați/foști angajați ai autorității contractante sau ai furnizorului de servicii de achiziție implicat în procedura de atribuire cu autoritatea contractantă;

f) persoanele cu funcții de conducere, supraveghere și control, funcționari publici sau personal contractual din cadrul instituțiilor sau autorităților publice, implicate în eliberarea de autorizații, acreditări și licențe, cu excepția membrilor organului de conducere și a personalului Băncii Naționale a României;

g) persoanele care asigură consultanță juridică și reprezentarea juridică în fața instanțelor judecătorești a autorității sau instituției publice în serviciul căreia se află;

h) persoanele care realizează activități de audit public intern, potrivit Legii nr. 672/2002 privind auditul public intern, republicată;

i) consilierii prezidențiali și consilierii de stat din cadrul Administrației Prezidențiale.

(2) Prevederile alin. (1) nu se aplică personalului din cadrul instituțiilor de apărare, ordine publică și siguranță națională.

Articolul 7³

(1) Persoanele prevăzute la art. 7² alin. (1) au obligația să depună o declarație pe propria răspundere, conform modelelor prevăzute în anexele nr. 3 și 4 , prin care atestă că au luat cunoștință de prevederile referitoare la restricțiile pre- și postangajare care au legătură cu activitățile exercitate sau care vor fi exercitate în cadrul instituției sau autorității publice.

(2) Declarația prevăzută la alin. (1) se depune:

a) în termen de 15 zile de la data numirii/desemnării în funcția sau demnitatea publică ori de la data începerii activității;

b) în termen de 15 zile de la data încheierii mandatului, funcției sau a încetării activității ori la încetarea raportului de serviciu/muncă, după caz.

(3) Declarația de la alin. (1) se completează și se depune în format electronic, certificată cu semnătură electronică calificată, și se trimite Agenției exclusiv prin intermediul e-DAI, prin grija persoanei responsabile.

(4) O copie a declarației se depune la compartimentul de resurse umane din cadrul fiecărei autorități sau instituții publice angajatoare, pentru a fi păstrată la dosarul profesional și avută în vedere la stabilirea atribuțiilor de serviciu pe care persoanele prevăzute la art. 7² alin. (1) , după caz, le pot îndeplini, le pot îndeplini condiționat sau le este interzis să le îndeplinească în cursul perioadei de reflecție.

Articolul 7⁴

(1) Autoritățile și instituțiile publice au obligația de a verifica depunerea de către persoanele prevăzute la art. 7² alin. (1) a unei declarații pe propria răspundere care să ateste că au luat cunoștință de restricțiile preangajare și au indicat angajatorul sau, după caz, angajatorii din ultimele 12 luni.

(2) Pe perioada de reflecție și în decursul a 6 luni după încetarea acesteia, verificarea respectării condiției prevăzute la art. 7¹ alin. (2) se realizează de instituțiile sau autoritățile publice în care sunt numite, angajate sau își desfășoară activitatea.

(3) În cazul prim-ministrului și al miniștrilor, declarația privind restricțiile preangajare se depune la Cancelaria Prim-Ministrului.

(4) În scopul asigurării transparenței, fără a aduce atingere prevederilor art. 72 alin. (2) din Legea nr. 161/2003 privind unele măsuri pentru asigurarea transparenței în exercitarea demnităților publice, a funcțiilor publice și în mediul de afaceri, prevenirea și sancționarea corupției, cu modificările și completările ulterioare, în considerarea circumstanțelor personale, categoriile de persoane prevăzute la art. 7² alin. (1) , cu excepția prim-ministrului, se abțin de la activitățile de supraveghere, control și încheierea de contracte în condițiile prevăzute la art. 7¹ alin. (2) cu angajatorul anterior, persoană juridică de drept privat. Abținerea se depune la persoana sau structura responsabilă privind restricțiile pre- și postangajare, care o transmite, cu propunerea de desemnare a unui înlocuitor, după caz, prim-ministrului sau superiorului ierarhic, în măsura în care există.

Articolul 7⁵

(1) Persoanele prevăzute la art. 7² alin. (1) depun declarația prevăzută la art. 7³ alin. (2) lit. b) la instituția sau autoritatea publică în care și-au exercitat demnitatea, funcția sau și-au desfășurat activitatea, care le pune la dispoziție lista activităților derulate în ultimele 12 luni.

(2) Declarația postangajare a prim-ministrului se depune la Cancelaria Prim-Ministrului, iar ale miniștrilor la ministerul pe care l-au condus.

(3) Lista activităților prevăzută la alin. (1) se întocmește de persoana sau structura responsabilă privind restricțiile pre- și postangajare prevăzută la art. 7⁶ , individualizat, pentru fiecare dintre persoanele prevăzute la art. 7² alin. (1) , fie pe baza fișei postului și prin consultarea șefului ierarhic superior, fie, în cazul membrilor Guvernului și al conducătorilor celorlalte organe de specialitate ale administrației publice, pe baza protocolului de predare-primire întocmit de aceștia la expirarea mandatului conform legii.

(4) În cazul în care persoanele prevăzute la art. 7² alin. (1) încep desfășurarea unei activități profesionale, cu titlu remunerat sau neremunerat, în cadrul unei persoane juridice de drept privat în perioada de reflecție, au obligația de a înregistra, în 15 zile, prin intermediul persoanei sau structurii responsabile privind restricțiile pre- și postangajare din cadrul instituției sau autorității publice în care și-au exercitat funcția sau demnitatea publică ori și-au desfășurat activitatea, o declarație în format electronic, certificată cu semnătură electronică calificată, pe platforma Agenției, exclusiv prin intermediul e-DAI, conform căreia activitățile ce urmează a fi derulate nu se suprapun sau nu interferează din perspectiva atribuțiilor cu lista activităților derulate în ultimele 12 luni în cadrul autorității sau instituției publice, nefiind de natură a afecta climatul de transparență și imparțialitate în relația dintre autoritățile și instituțiile publice și persoana juridică de drept privat.

Articolul 7⁶

(1) În vederea aplicării prevederilor art. 7⁴ și 7⁵ , fiecare autoritate sau instituție publică are obligația de a desemna, prin act administrativ al conducătorului autorității/instituției, o persoană sau o structură responsabilă, cu următoarele atribuții:

a) informează persoanele prevăzute la art. 7² alin. (1) cu privire la obligația depunerii declarațiilor;

b) primește și înregistrează declarațiile depuse în temeiul art. 7⁴ alin. (1) și îndeplinește formalitățile de înregistrare, pe platforma e-DAI, a declarațiilor depuse de persoanele prevăzute la art. 7² alin. (1) ;

c) verifică conținutul declarației prevăzute la art. 7³ alin. (2) lit. a) în termen de maximum 5 zile lucrătoare de la primire, dar nu mai târziu de 3 zile lucrătoare de la data actualizării fișei postului, conform declarației prevăzute la art. 7³ alin. (2) lit. a) ; în cazul în care atribuțiile sunt stabilite prin acte administrative, termenul de 5 zile curge de la data emiterii acestor acte;

d) verifică, la încetarea raportului de muncă, de serviciu sau a mandatului, depunerea declarației prevăzute la art. 7³ alin. (2) lit. b) ;

e) gestionează notificările privind abținerea de la activități în relație cu persoana juridică de drept privat, în temeiul art. 7⁴ alin. (4) , și înaintează conducătorului autorității/instituției publice propunerea de desemnare a unui înlocuitor;

f) întocmește și comunică declarantului, la momentul încetării funcției, mandatului sau încetării activității, lista activităților desfășurate în ultimele 12 luni, conform art. 7⁵ alin. (3) , elaborată în consultare cu șeful ierarhic al persoanei în cauză, în măsura în care există;

g) primește și analizează notificările;

h) înregistrează declarația prevăzută la art. 7⁵ alin. (4) , în format electronic, pe platforma Agenției, exclusiv prin intermediul e-DAI;

i) transmite Agenției o sesizare motivată referitoare la persoanele care, fie nu au depus declarațiile prevăzute la art. 7⁵ alin. (4) , fie acestea sunt depuse cu încălcarea art. 7⁵ alin. (4) în ceea ce privește activitățile desfășurate în cadrul persoanei juridice de drept privat; sesizarea se transmite în cel mult 3 zile lucrătoare de la momentul constatării, în primul caz, și în cel mult 20 de zile de la data depunerii declarației conform art. 7⁵ alin. (4) , în al doilea caz;

j) asigură încărcarea pe platforma e-DAI a declarațiilor prevăzute la art. 7³ alin. (2) lit. b) și a notificărilor;

k) transmite Agenției datele și informațiile prevăzute de lege în vederea afișării statisticilor.

(2) Persoana sau structura desemnată acționează în condiții de imparțialitate și confidențialitate, având acces la informațiile și documentele necesare pentru exercitarea atribuțiilor ce îi revin, cu respectarea prevederilor privind protecția datelor cu caracter personal.

Titlul II — Proceduri de asigurare a integrității și transparenței în exercitarea funcțiilor și demnităților publice

Capitolul I — Proceduri în fața Agenției Naționale de Integritate

Secțiunea 1 — Dispoziții generale

Articolul 8

(1) Scopul Agenției este asigurarea integrității în exercitarea demnităților și funcțiilor publice și prevenirea corupției instituționale, prin exercitarea de responsabilități în evaluarea declarațiilor de avere, a datelor și informațiilor privind averea, precum și a modificărilor patrimoniale intervenite, a incompatibilităților și a conflictelor de interese potențiale în care se pot afla persoanele prevăzute la art. 1 , pe perioada îndeplinirii funcțiilor și demnităților publice.

(2) Agenția asigură verificarea respectării restricțiilor pre- și postangajare la care sunt supuse persoanele prevăzute la art. 7² alin. (1) , la sesizarea motivată a autorităților și instituțiilor publice prevăzute la art. 7⁶ alin. (1) lit. i) .

(3) În îndeplinirea scopului prevăzut la alin. (1) și (2) , Agenția poate dezvolta relații de colaborare prin încheierea de protocoale cu entități din țară sau din străinătate.

(4) Activitatea de evaluare efectuată de inspectorii de integritate din cadrul Agenției se desfășoară cu privire la situația averii existente pe durata exercitării demnităților și funcțiilor publice, a conflictelor de interese și a incompatibilităților, precum și a restricțiilor pre- și postangajare, conform prevederilor prezentei legi, care se completează cu dispozițiile actelor normative în vigoare.

(5) Principiile după care se desfășoară activitatea de evaluare sunt legalitatea, confidențialitatea, imparțialitatea, independența operațională, celeritatea, buna administrare, dreptul la apărare, precum și prezumția dobândirii licite a averii.

Articolul 9

(1) În vederea desfășurării activității în condiții de profesionalism, cu respectarea principiilor prevăzute la art. 8 alin. (3) , repartizarea lucrărilor se face în mod aleatoriu, de către conducerea inspectorilor de integritate, prin sistem electronic.

(2) Redistribuirea lucrărilor repartizate inspectorilor de integritate se poate face numai în următoarele cazuri:

a) imposibilitate de exercitare a atribuțiilor timp de cel puțin 20 de zile;

b) solicitare motivată a inspectorului de integritate căruia i-a fost repartizată lucrarea;

c) suspendare din activitate, în condițiile legii;

d) incompatibilitate;

e) conflict de interese;

f) există diferențe semnificative în sensul prevederilor art. 18 între modificările intervenite în averea inspectorului de integritate pe durata exercitării funcției publice și veniturile obținute în această perioadă;

g) lăsarea în nelucrare, din motive imputabile inspectorului de integritate, pe o durată mai mare de 30 de zile lucrătoare.

Articolul 10

(1) Inspectorii de integritate desfășoară următoarele activități:

a) primesc, colectează, centralizează și procesează date și informații cu privire la situația averii existente pe durata exercitării demnităților și funcțiilor publice, a incompatibilităților și a conflictelor de interese privind persoanele care ocupă funcții sau demnități publice și a restricțiilor pre- și postangajare la care sunt supuse persoanele prevăzute la art. 7² alin. (1) ;

b) evaluează declarațiile de avere, declarațiile de interese și verifică și monitorizează respectarea restricțiilor pre- și postangajare în instituțiile și autoritățile publice, din oficiu sau la sesizarea motivată a autorităților și instituțiilor publice prevăzute la art. 7⁴ alin. (2) ;

c) efectuează controlul depunerii la termen a declarațiilor de avere și a declarațiilor de interese de către persoanele prevăzute de prezenta lege;

d) evaluează, în condițiile prezentului capitol, diferențele semnificative, în sensul prevederilor art. 18 , dintre modificările intervenite în avere pe durata exercitării demnităților și funcțiilor publice și veniturile realizate în aceeași perioadă;

e) evaluează conflicte de interese sau incompatibilități ale persoanelor care ocupă demnități sau funcții publice;

f) întocmesc rapoarte de evaluare în cazul în care, în urma evaluării, identifică elemente de încălcare a legislației privind regimul declarării averii, al conflictelor de interese, al incompatibilităților, al restricțiilor pre- și postangajare, precum și, după caz, a legislației disciplinare, contravenționale sau penale;

g) în exercitarea atribuțiilor referitoare la respectarea restricțiilor pre- și postangajare, constată și aplică, la sesizarea motivată a autorităților și instituțiilor publice, sancțiunile pentru contravențiile prevăzute la art. 29¹ ;

h) aplică sancțiunile și iau măsurile prevăzute de lege în competența lor;

i) organizează periodic activități de informare publică cu privire la restricțiile pre- și postangajare;

j) asigură instruirea persoanelor desemnate pentru verificarea restricțiilor pre- și postangajare, elaborează îndrumări metodologice pentru instituțiile și autoritățile publice și asigură sprijinirea acestora în stabilirea procedurilor de verificare.

(2) Sancțiunile pentru contravențiile prevăzute la art. 29¹ alin. (1) și (3) se aplică în baza unui proces-verbal. Prin derogare de la prevederile Ordonanței Guvernului nr. 2/2001 privind regimul juridic al contravențiilor, aprobată cu modificări și completări prin Legea nr. 180/2002 , cu modificările și completările ulterioare, sancțiunile pentru contravențiile prevăzute la art. 29¹ alin. (2) se aplică prin raportul de evaluare.

Articolul 10¹

(1) În analiza sesizării potrivit art. 7⁶ alin. (1) lit. i) , sunt avute în vedere următoarele criterii: natura activității din perspectiva suprapunerii noilor atribuții, exercitate în cadrul persoanei juridice de drept privat, cu cele exercitate anterior, gradul de implicare în activitățile relevante pentru domeniul evaluat, calitatea deținută în cadrul activității derulate și aria geografică în care persoanelor prevăzute la art. 7² alin. (1) le poate fi afectată independența, obiectivitatea și imparțialitatea în raport cu atribuțiile pe care le-au îndeplinit anterior.

(2) Criteriilor li se alocă un punctaj de la 0 la 3 sau de la 1 la 3, ce rezultă din însumarea nivelului celor patru criterii.

(3) Punctajul pentru fiecare criteriu va fi alocat, coroborat și cu lista activităților derulate în ultimele 12 luni în cadrul instituției sau autorității publice, în funcție de:

a) natura activității desfășurate, în raport cu funcția sau demnitatea publică deținută. Se evaluează relevanța, complexitatea și nivelul de responsabilitate al activităților efectiv exercitate, în concordanță cu atribuțiile prevăzute în fișa postului. Scorul acordat este între 0 și 3 puncte, astfel:

(i) 0 puncte - activitate nerelevantă sau fără legătură cu funcția ori demnitatea publică vizată;

(ii) 1 punct - activitate cu relevanță limitată și responsabilități reduse;

(iii) 2 puncte - activitate relevantă, cu responsabilități medii, conforme atribuțiilor generale ale funcției/demnității;

(iv) 3 puncte - activitate cu relevanță majoră, caracterizată prin responsabilități semnificative și impact direct asupra deciziilor, politicilor sau funcționării instituției;

b) gradul de implicare în activitățile relevante pentru domeniul evaluat:

(i) 0 puncte - persoana evaluată nu a fost implicată în nicio activitate relevantă;

(ii) 1 punct - implicare punctuală, limitată la o singură activitate;

(iii) 2 puncte - implicare în mai multe activități distincte, desfășurate pe parcursul unei perioade determinate;

(iv) 3 puncte - implicare constantă, susținută și cu caracter recurent, pe o perioadă semnificativă de timp;

c) calitatea deținută în cadrul activității:

(i) 1 punct - personal de execuție;

(ii) 2 puncte - persoană cu funcție publică de conducere;

(iii) 3 puncte - înalt funcționar public sau persoană care exercită o funcție de demnitate publică;

d) aria geografică:

(i) 0 puncte - neaplicabil;

(ii) 1 punct - atribuții exercitate la nivel local/municipal;

(iii) 2 puncte - atribuții exercitate la nivel județean;

(iv) 3 puncte - atribuții exercitate la nivel central

(4) În situația în care sunt incidente mai multe elemente ale unui criteriu, se va lua în considerare punctajul cel mai mare, fără a se proceda la un cumul în interiorul criteriului.

(5) Stabilirea încălcării sau a neîncălcării restricțiilor postangajare se realizează prin cumul aritmetic al criteriilor prevăzute la alin. (3) , după cum urmează:

a) se constată că activitatea desfășurată în cadrul persoanei juridice de drept privat nu poate aduce atingere climatului de transparență și integritate în relația dintre autoritatea sau instituția publică și persoana juridică de drept privat - 1-4 puncte;

b) se constată că există posibilitatea ca, în anumite condiții, să fie adusă atingere climatului de transparență și integritate în relația dintre autoritatea sau instituția publică și persoana juridică de drept privat - 5-9 puncte;

c) se constată că, prin activitatea desfășurată în cadrul persoanei juridice de drept privat, solicitantul poate aduce atingere intereselor legitime ale autorității sau instituției publice - mai mare sau egal cu 10 puncte.

(6) În cazul prevăzut la alin. (5) lit. b) , Agenția poate interzice desfășurarea activității sau poate stabili limite în desfășurarea în continuare a activității pentru a proteja interesele legitime ale autorității sau instituției publice.

(7) În cazul prevăzut la alin. (5) lit. c) , Agenția interzice desfășurarea activității.

(8) Raportul de evaluare se întocmește și se comunică în termen de maximum 30 de zile de la sesizare.

(9) Prin necomunicarea raportului în cadrul termenului de 30 de zile persoanei vizate, se consideră activitate desfășurată conform alin. (5) lit. a) .

Articolul 11

(1) Activitatea de evaluare a declarației de avere, a datelor și a informațiilor privind averea existentă, precum și a modificărilor patrimoniale intervenite existente în perioada exercitării funcțiilor ori demnităților publice, precum și cea de evaluare a conflictelor de interese și a incompatibilităților se efectuează atât pe durata exercitării funcțiilor ori demnităților publice, cât și în decursul a 3 ani după încetarea acestora.

(2) Activitatea ce se efectuează pe durata prevăzută la alin. (1) constă în evaluarea declarației de avere, a datelor și a informațiilor privind averea existentă, precum și a modificărilor patrimoniale intervenite, a conflictelor de interese sau a incompatibilităților, exclusiv pentru perioada exercitării funcțiilor sau demnităților publice.

Articolul 12

(1) Activitatea de evaluare prevăzută la art. 8 alin. (1) se desfășoară din oficiu sau la sesizarea oricărei persoane fizice sau juridice, cu respectarea prevederilor art. 7 din Ordonanța Guvernului nr. 27/2002 privind reglementarea activității de soluționare a petițiilor, aprobată cu modificări și completări prin Legea nr. 233/2002 , cu modificările și completările ulterioare.

(2) Sesizarea din oficiu se face în una dintre următoarele modalități:

a) pe baza unui raport de sesizare, întocmit de președintele sau vicepreședintele Agenției;

b) pe baza unei note întocmite de inspectorul de integritate, aprobată de conducerea inspectorilor de integritate; în cazul în care aceasta respinge propunerea de sesizare din oficiu, refuzul motivat se transmite președintelui Agenției, pentru a dispune fie începerea verificărilor, fie menținerea propunerii.

(3) Sesizarea făcută cu rea-credință atrage după sine răspunderea juridică a celui care a făcut sesizarea.

(3¹) Sesizarea care nu este semnată olograf sau electronic, nu are atașată dovada calității de reprezentant ori nu conține datele de identificare ale autorului se clasează prin rezoluție motivată, comunicată autorului sesizării și persoanei vizate, după caz.

(3²) Sesizarea care nu conține fapte concrete privind situația sesizată se clasează dacă inspectorul de integritate a solicitat completarea acesteia, iar în termen de 15 zile de la comunicarea solicitării nu a fost îndeplinită obligația de completare.

(3³) În situațiile prevăzute la alin. (3¹) , dacă se apreciază că există elemente de încălcare a legislației privind regimul declarării averii, al conflictelor de interese, respectiv al incompatibilităților, inspectorul de integritate poate propune, conform alin. (2) , sesizarea din oficiu a Agenției.

(4) Repartizarea lucrării inițiate la sesizarea atât a oricărei persoane fizice sau juridice, cât și a celei din oficiu, prevăzută la alin. (2) , se face în mod aleatoriu, potrivit art. 9 alin. (1) .

(5) Agenția poate formula acțiune în regres în cel mult un an de la data rămânerii definitive a hotărârii prin care a fost obligată la plată împotriva persoanei vinovate.

(6) Abrogat.

Secțiunea a 2-a — Evaluarea averii

Articolul 13

(1) După repartizarea aleatorie a lucrării, inspectorul de integritate procedează la activitatea de evaluare a declarațiilor de avere, a datelor, a informațiilor și a modificărilor patrimoniale existente, în sensul prezentei legi, după cum urmează:

a) până la informarea persoanei care face obiectul evaluării, verifică incidența prescripției dacă nu presupune derularea de proceduri administrative în conformitate cu art. 15 , analizează declarațiile de avere ale acesteia, datele de identificare conform art. 59 din Legea nr. 287/2009 privind Codul civil, republicată , cu modificările și completările ulterioare, precum și funcția persoanei vizate de sesizare, raportat la prevederile art. 1 alin. (1) , cu excepția celor prevăzute la pct. 39;

b) după informarea persoanei, în cadrul verificărilor, desfășoară proceduri administrative în conformitate cu prevederile art. 15 . Persoana evaluată are dreptul pe tot parcursul procedurii de evaluare de a depune puncte de vedere;

c) după derularea procedurilor administrative, prevăzute la lit. b) , invită persoana care face obiectul evaluării pentru prezentarea unui punct de vedere, procedând conform prevederilor art. 14 ;

d) anterior finalizării procedurii de evaluare, inspectorul de integritate procedează conform prevederilor art. 17 .

(2) Raportul de evaluare întocmit de inspectorul de integritate, fără ca persoana să fie informată și invitată potrivit dispozițiilor art. 14 , este lovit de nulitate absolută.

(3) Informările și raportul de evaluare se comunică în condițiile prevăzute la art. 2¹ alin. (5)-(9) .

(4) În situația în care, pe perioada derulării procedurii de evaluare, inspectorul identifică elemente de încălcare a legislației privind fapte sau împrejurări noi, stări suplimentare ale aceluiași obiect, raportat la aceea care a declanșat activitatea de evaluare, acesta extinde activitatea și va întocmi raportul de evaluare cu respectarea prevederilor art. 14 .

(5) În situația în care, pe perioada derulării procedurii de evaluare, inspectorul identifică elemente de încălcare a legislației privind un obiect distinct față de cel pentru care derulează evaluarea, acesta procedează conform prevederilor art. 12 alin. (2) lit. b) . În acest caz, inspectorul dispune conexarea noii lucrări la cea în curs, utilizând inclusiv informațiile deja obținute, iar ulterior va întocmi, cu respectarea prevederilor alin. (2) , raportul de evaluare.

(6) Dispozițiile alin. (1)-(3) se aplică, în mod corespunzător, și procedurii de verificare a respectării restricțiilor pre- și postangajare în instituțiile și autoritățile publice.

Articolul 14

(1) Dacă din activitatea de evaluare rezultă că există diferențe semnificative, în sensul prevederilor art. 18 , inspectorul de integritate informează despre aceasta persoana în cauză și are obligația de a o invita pentru a prezenta un punct de vedere.

(2) Persoana informată și invitată potrivit alin. (1) poate să prezinte inspectorului de integritate date sau informații pe care le consideră necesare, personal ori prin transmiterea unui punct de vedere scris.

(3) Informarea și invitarea se fac prin intermediul platformei e-DAI, în condițiile art. 2¹ alin. (5)-(9) .

(4) Persoana care face obiectul evaluării are dreptul de a fi asistată sau reprezentată de avocat și are dreptul de a prezenta orice probe, date ori informații pe care le consideră necesare.

(5) Dacă persoana a cărei avere este evaluată este căsătorită ori dacă are copii în întreținere, în sensul Codului familiei, evaluarea se va extinde și asupra averii soțului/soției și, după caz, asupra averii copiilor aflați în întreținere.

Articolul 15

(1) Pe parcursul desfășurării evaluării, inspectorul de integritate poate solicita tuturor instituțiilor și autorităților publice, altor persoane juridice de drept public sau privat, precum și persoanelor fizice, documentele și informațiile necesare desfășurării activității de evaluare, cu obligația păstrării confidențialității.

(2) La solicitarea motivată a inspectorului de integritate, persoanele fizice și juridice, conducătorii autorităților, ai instituțiilor sau ai societăților publice ori private, precum și cei ai regiilor autonome sunt obligați să comunice acestuia, în termen de cel mult 30 de zile, datele, informațiile, înscrisurile și documentele solicitate potrivit prevederilor alin. (1) , indiferent de suportul acestora, precum și date, informații sau documente pe care le dețin, care ar putea conduce la soluționarea lucrării.

Articolul 16

(1) Pentru lămurirea tuturor aspectelor privind diferențele semnificative, în sensul prevederilor art. 18 , poate fi efectuată o expertiză extrajudiciară, potrivit legii, cu acordul persoanei a cărei avere este supusă evaluării.

(2) Persoana a cărei avere este supusă evaluării are dreptul să-și aleagă un expert asistent, pe cheltuială proprie, în condițiile prevederilor alin. (1) .

(3) În cazul în care persoana a cărei avere este supusă evaluării nu își dă acordul pentru efectuarea expertizei, inspectorul de integritate poate solicita judecătoriei în a cărei circumscripție își are domiciliul persoana cercetată admiterea efectuării unei expertize extrajudiciare, pe cheltuiala Agenției.

Articolul 17

(1) Dacă, după exprimarea punctului de vedere al persoanei invitate, verbal sau în scris, ori, în lipsa acestuia, după expirarea unui termen de 15 zile de la confirmarea de primire a informării de către persoana care face obiectul evaluării, sunt identificate în continuare, pe baza datelor și informațiilor existente la dispoziția inspectorului de integritate, diferențe semnificative în sensul prevederilor art. 18 , inspectorul de integritate întocmește un raport de evaluare.

(2) În lipsa confirmării prevăzute la alin. (1) , inspectorul de integritate poate întocmi raportul de evaluare după îndeplinirea unei noi proceduri de comunicare.

(3) Raportul de evaluare va avea următorul cuprins:

a) partea descriptivă a situației de fapt;

b) punctul de vedere al persoanei supuse evaluării, dacă acesta a fost exprimat;

c) evaluarea eventualelor diferențe semnificative, în sensul prevederilor art. 18 ;

d) concluzii.

(4) Raportul de evaluare se comunică în termen de 5 zile de la finalizare persoanei care a făcut obiectul activității de evaluare și, după caz, organelor fiscale, celor de urmărire penală și celor disciplinare, precum și comisiei de cercetare a averilor prevăzute în Legea nr. 115/1996 pentru declararea și controlul averii demnitarilor, magistraților, a unor persoane cu funcții de conducere și de control și a funcționarilor publici, cu modificările și completările ulterioare, precum și cu cele aduse prin prezenta lege. În cadrul organelor fiscale și de urmărire penală se desemnează persoane responsabile pentru relația cu Agenția, care asigură declanșarea de urgență și cu precădere a procedurilor specifice în cadrul acestora.

(5) În cazul în care inspectorul de integritate consideră că nu sunt întrunite condițiile prevăzute la alin. (1) , întocmește un raport de evaluare în acest sens, pe care îl transmite persoanei care a făcut obiectul procedurii. Acest raport poate cuprinde, dacă este cazul, mențiuni privind erorile constatate în ceea ce privește întocmirea necorespunzătoare a declarațiilor de avere și sugestii de îndreptare.

(6) Persoana a cărei declarație de avere a fost supusă evaluării, fiind identificate diferențe semnificative, în sensul prevederilor art. 18 , este considerată incompatibilă.

(7) Dispozițiile art. 22 alin. (1) și (2) se aplică în mod corespunzător.

Articolul 18

(1) Prin diferențe semnificative, în sensul prezentei legi, se înțelege diferența mai mare de 10.000 de euro sau echivalentul în lei al acestei sume între modificările intervenite în avere pe durata exercitării demnităților și funcțiilor publice și veniturile realizate în aceeași perioadă.

(2) Prin modificare în situația patrimonială, în sensul prezentei legi, se înțelege modificarea elementelor de activ și/sau de pasiv, cu o valoare mai mare de 10.000 de euro sau echivalentul în lei al acestei sume, față de cele declarate în declarația de avere anterior depusă în e-DAI.

(3) Prin modificarea intereselor persoanelor prevăzute la art. 1 alin. (1) , cu excepția celor de la pct. 39 , în sensul prezentei legi, se înțelege orice modificare care survine cu privire la datele cuprinse în declarația de interese prevăzută la art. 3 alin. (3) .

Articolul 19

(1) Rapoartele de evaluare, transmise organelor fiscale, organelor de urmărire penală, comisiei de cercetare a averilor prevăzute în Legea nr. 115/1996 , cu modificările și completările ulterioare, și cu cele aduse prin prezenta lege, precum și instituțiilor prevăzute la art. 26 , vor fi obligatoriu evaluate de aceste instituții, inclusiv sub aspectul propunerilor, și se vor lua, de urgență și cu precădere, măsurile care se impun, potrivit competențelor legale.

(2) Organele fiscale și organele de urmărire penală vor informa trimestrial Agenția asupra măsurilor luate în dosarele transmise potrivit prevederilor alin. (1) .

Secțiunea a 3-a — Evaluarea conflictelor de interese și a incompatibilităților

Articolul 20

(1) Dacă, în urma evaluării declarației de interese, a declarațiilor privind restricțiile pre- și postangajare, precum și a altor date și informații, inspectorul de integritate identifică elemente în sensul existenței unui conflict de interese sau a unei incompatibilități sau al nerespectării restricțiilor pre- sau postangajare, informează despre aceasta persoana în cauză și are obligația de a o invita pentru a prezenta un punct de vedere.

(2) Persoana informată potrivit prevederilor alin. (1) este invitată să prezinte inspectorului de integritate date sau informații pe care le consideră necesare, personal ori prin transmiterea unui punct de vedere scris.

(3) Informarea și invitarea se vor face prin poștă, cu scrisoare recomandată cu confirmare de primire.

(4) Persoana care face obiectul evaluării are dreptul de a fi asistată sau reprezentată de avocat și are dreptul de a prezenta orice date ori informații pe care le consideră necesare.

(5) Prevederile art. 13 și 15 se aplică în mod corespunzător.

Articolul 21

(1) Dacă, după exprimarea punctului de vedere al persoanei invitate, verbal sau în scris, ori, în lipsa acestuia, după expirarea unui termen de 15 zile de la confirmarea de primire a informării de către persoana care face obiectul evaluării, inspectorul de integritate consideră în continuare că sunt elemente în sensul existenței unui conflict de interese sau a unei incompatibilități, întocmește un raport de evaluare.

(2) În lipsa confirmării prevăzute la alin. (1) , inspectorul de integritate poate întocmi raportul de evaluare după îndeplinirea unei noi proceduri de comunicare.

(3) Raportul de evaluare va avea următorul cuprins:

a) partea descriptivă a situației de fapt;

b) punctul de vedere al persoanei supuse evaluării, dacă acesta a fost exprimat;

c) evaluarea elementelor de conflict de interese, de incompatibilitate sau referitoare la încălcarea restricțiilor pre- sau postangajare;

d) concluzii;

e) sancțiunea.

(4) Raportul de evaluare se comunică în termen de 5 zile de la finalizare persoanei care a făcut obiectul activității de evaluare și, după caz, organelor de urmărire penală și celor disciplinare.

Articolul 22

(1) Persoana care face obiectul evaluării poate contesta raportul de evaluare a conflictului de interese, a incompatibilității ori a încălcării restricțiilor pre- și postangajare în termen de 15 zile de la primirea acestuia, la instanța de contencios administrativ competentă.

(2) Dacă raportul de evaluare a conflictului de interese nu a fost contestat în termenul prevăzut la alin. (1) la instanța de contencios administrativ, Agenția sesizează, în termen de 6 luni, organele competente pentru declanșarea procedurii disciplinare, precum și, dacă este cazul, instanța de contencios administrativ, în vederea anulării actelor emise, adoptate sau întocmite cu încălcarea prevederilor legale privind conflictul de interese.

(3) Dacă raportul de evaluare a incompatibilității nu a fost contestat în termenul prevăzut la alin. (1) la instanța de contencios administrativ, Agenția sesizează în termen de 15 zile organele competente pentru declanșarea procedurii disciplinare; dacă este cazul, Agenția sesizează în termen de 6 luni instanța de contencios administrativ, în vederea anulării actelor emise, adoptate sau întocmite cu încălcarea prevederilor legale privind incompatibilitățile.

(4) Dacă în urma evaluării declarației de interese, precum și a altor date și informații, inspectorul de integritate constată inexistența unei stări de incompatibilitate sau a unui conflict de interese, întocmește un raport în acest sens, pe care îl transmite persoanei care a făcut obiectul evaluării, în condițiile art. 17 alin. (5) teza a doua.

Articolul 23

(1) În cazul unui conflict de interese, dacă au legătură cu situația de conflict de interese, toate actele juridice sau administrative încheiate direct sau prin persoane interpuse, cu încălcarea dispozițiilor legale privind conflictul de interese, sunt lovite de nulitate absolută.

(2) Acțiunea în constatarea nulității absolute a actelor juridice sau administrative încheiate cu încălcarea obligațiilor legale privind conflictul de interese poate fi introdusă de Agenție chiar dacă persoana în cauză nu mai deține acea funcție.

(3) Instanța va putea dispune motivat, pe lângă constatarea nulității absolute, și repunerea părților în situația anterioară.

Articolul 24

(1) Acțiunile introduse la instanțele de contencios administrativ urmează regulile de competență prevăzute în Legea contenciosului administrativ nr. 554/2004 , cu modificările și completările ulterioare, care se aplică în mod corespunzător.

(2) Procedura de judecată este cea prevăzută în Legea nr. 554/2004 , cu modificările și completările ulterioare, și se aplică în mod corespunzător, în măsura în care nu există în prezenta lege prevederi derogatorii de la aceasta.

Articolul 25

(1) Fapta persoanei cu privire la care s-a constatat în mod definitiv că a emis un act administrativ, a încheiat un act juridic, a luat o decizie sau a participat la luarea unei decizii cu încălcarea obligațiilor legale privind conflictul de interese sau starea de incompatibilitate constituie abatere disciplinară și se sancționează potrivit reglementărilor aplicabile demnității, funcției sau activității respective, în măsura în care prevederile prezentei legi nu derogă de la aceasta și dacă fapta nu întrunește elementele constitutive ale unei infracțiuni.

(2) Persoana constatată în mod definitiv că s-a aflat în conflict de interese sau în stare de incompatibilitate, inclusiv cea a cărei faptă constituie abatere disciplinară conform alin. (1) , are interdicția de a mai ocupa o funcție sau demnitate publică ori eligibilă, dintre cele prevăzute de prezenta lege, pe o perioadă de până la 3 ani, care operează de la data rămânerii definitive a raportului de evaluare sau a hotărârii judecătorești, moment de la care este decăzută din dreptul de a ocupa funcția, demnitatea publică sau mandatul, care încetează de drept la aceeași dată.

(2¹) Inspectorul de integritate dispune prin raport individualizarea interdicției de până la 3 ani și aplicarea acesteia în mod proporțional, după cum urmează:

a) diminuarea cu 10% dacă nu există o sancțiune rămasă definitivă pentru nedepunerea declarațiilor de avere și a declarațiilor de interese în termenele prevăzute de prezenta lege în ultimii 3 ani;

b) diminuarea cu 20% dacă nu există un raport de evaluare în condițiile prezentei legi rămas definitiv în ultimii 3 ani;

c) diminuarea cu 20% dacă perioada pentru care s-a aflat în incompatibilitate este mai mică de 6 luni.

(3) Fapta persoanei cu privire la care s-a constatat starea de incompatibilitate sau de conflict de interese constituie temei pentru eliberarea din funcție ori, după caz, constituie abatere disciplinară și se sancționează potrivit reglementării aplicabile demnității, funcției sau activității respective.

(4) Prin derogare de la dispozițiile legilor speciale care reglementează răspunderea disciplinară, sancțiunile disciplinare care pot fi aplicate ca urmare a săvârșirii unor abateri dintre cele cuprinse în prezenta lege nu pot consta în mustrare sau avertisment.

(5) Răspunderea civilă sau administrativă, disciplinară, pentru faptele care determină existența conflictului de interese sau a stării de incompatibilitate ale persoanelor aflate în exercitarea demnităților publice sau funcțiilor publice este înlăturată, nemaiputând fi angajată în condițiile depășirii termenului general de prescripție de 3 ani de la data săvârșirii lor, în conformitate cu art. 2.517 din Legea nr. 287/2009 privind Codul civil, republicată , cu modificările ulterioare.

Articolul 25¹

Interdicțiile aplicate persoanelor care au avut calitatea de senator și/sau deputat în oricare dintre mandatele cuprinse în perioada 2007-2013, în temeiul art. 25 , pe baza rapoartelor de evaluare întocmite de Agenția Națională de Integritate și care au constatat nerespectarea prevederilor legale privind conflictul de interese în exercitarea oricăruia dintre mandatele de senator și/sau deputat în perioada 2007-2013, până la intrarea în vigoare a Legii nr. 219/2013 pentru modificarea și completarea Legii nr. 96/2006 privind Statutul deputaților și al senatorilor, încetează de drept.

Articolul 26

(1) Agenția va comunica raportul de evaluare, după cum urmează:

a) pentru Președintele României și pentru primul-ministru - Parlamentului;

b) pentru ceilalți membri ai Guvernului - primului-ministru, care propune Președintelui României eliberarea din funcție, potrivit prevederilor Constituției României, republicată, și ale Legii nr. 90/2001 privind organizarea și funcționarea Guvernului României și a ministerelor, cu modificările și completările ulterioare;

c) pentru secretarii de stat, subsecretarii de stat, precum și pentru asimilații acestora - primului-ministru, care poate dispune eliberarea din funcție;

d) pentru senatori și deputați - Camerei din care face parte parlamentarul, care va aplica sancțiunile disciplinare potrivit legii și regulamentului Camerei respective;

e) pentru judecători, procurori, membrii Consiliului Superior al Magistraturii și magistrați-asistenți - Consiliului Superior al Magistraturii, care va aplica o sancțiune disciplinară;

f) pentru judecătorii Curții Constituționale - Curții Constituționale, care va aplica o sancțiune disciplinară;

g) pentru membrii Curții de Conturi, Avocatul Poporului și adjuncții săi - Parlamentului;

h) pentru aleșii locali - instituției prefectului;

i) Abrogată.

j) pentru funcționarii publici - comisiei de disciplină sau consiliului de disciplină, care propune autorității prevăzute de lege aplicarea unei sancțiuni, potrivit legii;

k) pentru celelalte persoane prevăzute de prezenta lege - comisiilor de disciplină, autorității ori instituției competente, care vor aplica o sancțiune disciplinară, potrivit legii.

(2) Sancțiunea disciplinară se dispune și în cazul în care raportul de evaluare al Agenției a fost comunicat și organelor de urmărire penală, potrivit prevederilor art. 21 alin. (4) .

(3) Prin derogare de la dispozițiile legilor speciale care reglementează răspunderea disciplinară, sancțiunea poate fi aplicată în termen de cel mult 6 luni de la data rămânerii definitive a raportului de evaluare, potrivit prevederilor legale. În cazul în care cauza de incompatibilitate a încetat înainte de sesizarea Agenției, sancțiunea disciplinară poate fi aplicată în termen de 3 ani de la încetarea cauzei de incompatibilitate, dacă legea nu dispune altfel.

(4) Conducătorii instituțiilor prevăzute la alin. (1) au obligația să comunice Agenției, în termen de 30 de zile de la comunicarea raportului de evaluare rămas definitiv, măsurile dispuse în vederea punerii în aplicare a sancțiunilor disciplinare sau administrative, după caz.

Titlul III — Sancțiuni

Articolul 27

Nerespectarea obligației de a răspunde solicitărilor Agenției, prevăzute de prezenta lege, constituie contravenție și se sancționează cu amendă de la 3.000 lei la 30.000 lei.

Articolul 28

Fapta persoanelor care, cu intenție, depun declarații de avere sau declarații de interese care nu corespund adevărului constituie infracțiunea de fals în declarații și se pedepsește potrivit Codului penal.

Articolul 29

(1) Nedepunerea declarațiilor de avere și a declarațiilor de interese, respectiv nedeclararea funcțiilor și, după caz, calităților deținute, în termenele prevăzute de prezenta lege, constituie contravenție și se sancționează cu amendă de la 2.000 lei la 10.000 lei. Agenția poate declanșa din oficiu procedura de evaluare.

(2) Nerespectarea obligațiilor prevăzute la art. 6 de către persoanele responsabile cu implementarea prevederilor prezentei legi constituie contravenție și se sancționează cu amendă de la 500 lei la 2.000 lei.

(3) Nedeclararea datelor și informațiilor în declarațiile întocmite potrivit anexelor nr. 1 și 2 constituie contravenție și se sancționează cu amendă de la 2.000 lei la 10.000 lei. Agenția poate declanșa din oficiu procedura de evaluare.

(4) Neaplicarea sancțiunii disciplinare sau neconstatarea încetării funcției publice, de către persoanele care au atributul numirii sau, după caz, al sancționării, atunci când actul de constatare a rămas definitiv, constituie contravenție și se sancționează cu amendă de la 5.000 lei la 10.000 lei, dacă fapta nu constituie infracțiune.

(5) Nerespectarea perioadei de interdicție de până la 3 ani în conformitate cu prevederile art. 25 constituie contravenție și se sancționează cu amendă de la 5.000 lei la 50.000 lei.

(6) În situația prevăzută la alin. (5) , toate actele juridice sau administrative încheiate direct de către persoana căreia i se aplică interdicția sau prin persoane interpuse, cu încălcarea dispozițiilor legale privind perioada de interdicție de până la 3 ani, sunt lovite de nulitate absolută, prevederile art. 23 aplicându-se în mod corespunzător.

(7) Faptele prevăzute la alin. (1)-(5) constituie contravenții dacă nu au fost săvârșite în astfel de condiții încât să fie considerate, potrivit legii penale, infracțiuni și se sancționează conform acestora.

Articolul 29¹

(1) Neîndeplinirea de către persoanele prevăzute la art. 7² alin. (1) a obligației de depunere a declarației prevăzute la art. 7³ alin. (1) constituie contravenție și se sancționează cu amendă de la 2.000 lei la 10.000 lei.

(2) Fapta persoanei prevăzute la art. 7² alin. (1) de a desfășura activități profesionale, cu titlu remunerat sau neremunerat, la o persoană juridică de drept privat fără depunerea declarației prevăzute la art. 7⁵ alin. (4) sau ulterior comunicării unui raport potrivit art. 10¹ alin. (8) ori cu încălcarea restricțiilor prevăzute în raportul emis potrivit art. 10¹ alin. (8) constituie contravenție și se sancționează cu amendă de la 2.000 lei la 10.000 lei.

(3) Nerespectarea de către instituțiile și autoritățile publice, ulterior unui termen de 12 luni de la intrarea în vigoare a legii pentru modificarea și completarea unor acte normative în domeniul integrității, a obligației prevăzute la art. 7⁶ de a desemna persoane sau structuri responsabile privind restricțiile pre- și postangajare se sancționează cu amendă de la 2.000 lei la 10.000 lei.

Articolul 30

(1) Constatarea și sancționarea contravențiilor prevăzute de prezenta lege se fac de către persoanele împuternicite din cadrul Agenției, conform prevederilor Ordonanței Guvernului nr. 2/2001 , aprobată cu modificări și completări prin Legea nr. 180/2002 , cu modificările și completările ulterioare.

(2) Prin derogare de la dispozițiile art. 8 alin. (4) din Ordonanța Guvernului nr. 2/2001 , aprobată cu modificări și completări prin Legea nr. 180/2002 , cu modificările și completările ulterioare, amenzile aplicate persoanelor fizice se fac venit integral la bugetul de stat.

Articolul 31

Text anterior abrogării — nu mai este în vigoare

(1) Sesizarea făcută cu rea-credință, dacă prin aceasta a cauzat persoanei denunțate un prejudiciu moral sau material, constituie infracțiunea de denunțare calomnioasă.

(2) Nerespectarea principiilor prevăzute la art. 8 alin. (3) angajează răspunderea civilă, penală sau administrativă a Agenției și, după caz, a membrilor acesteia.

Articolul 32

Dispozițiile prezentei legi se completează cu cele ale Legii nr. 115/1996 , cu modificările și completările ulterioare, precum și cu cele aduse prin prezenta lege, ale Legii nr. 188/1999 privind Statutul funcționarilor publici, republicată, cu modificările și completările ulterioare, ale Legii nr. 53/2003 - Codul muncii, cu modificările și completările ulterioare, ale Codului de procedură civilă, ale Ordonanței Guvernului nr. 2/2001 , aprobată cu modificări și completări prin Legea nr. 180/2002 , cu modificările și completările ulterioare, ale Legii nr. 554/2004 , cu modificările și completările ulterioare, precum și cu dispozițiile altor acte normative, inclusiv ale celor care reglementează alte incompatibilități sau conflicte de interese, dacă acestea nu sunt contrare prezentei legi și Legii nr. 161/2003 , cu modificările și completările ulterioare.

Articolul 32¹

(1) Începând cu anul 2027, instituțiile și autoritățile publice prevăzute la art. 7⁴ alin. (2) transmit Agenției, până la data de 31 ianuarie, informații referitoare la numărul declarațiilor și notificărilor formulate în anul anterior.

(2) Agenția publică anual, pe pagina de internet a instituției, statistici privind numărul încălcărilor restricțiilor pre- și postangajare, numărul notificărilor, al rapoartelor de evaluare/ proceselor-verbale de constatare a contravențiilor rămase definitive fie prin necontestare, fie ca urmare a hotărârii judecătorești, în cazul contestării, precum și numărul, tipul și cuantumul sancțiunilor aplicate.