(1) Prin legile anuale de implementare, pe baza raportului publicat de Comisie, sistemul public de salarizare și ierarhizare va fi reformat în conformitate cu prevederile art. 41 , corelat cu schimbările structurale din administrația publică și din alte domenii din sectorul bugetar.
(2) În sistemul de salarizare prevăzut la alin. (1) , salariul de bază pentru fiecare funcție, stabilit în valori nominale pe bază de responsabilități, va reprezenta principalul element al veniturilor salariale, iar sporurile și indemnizațiile vor fi stabilite numai în cazul în care condițiile temporare de muncă fac necesară acordarea unei plăți suplimentare, cu respectarea prevederilor art. 23 .