(1) Salariații ale căror contracte individuale de muncă vor fi desfăcute prin concedieri colective din cadrul Societății Comerciale «Roman» - S.A. Brașov și al filialelor «Roman» - S.A., cu excepția celor din cadrul filialei S.C. «CAF» - S.A., ca urmare a privatizării, precum și ca urmare a programului de organizare a parcului industrial, întocmit și aprobat de societatea care asigură administrarea parcului industrial și însușit de societățile comerciale prevăzute la art. 2, beneficiază de măsurile de protecție socială prevăzute de prezenta ordonanță de urgență.
(2) Salariații Societății Comerciale «Roman» - S.A. Brașov și ai filialelor «Roman» - S.A., cu excepția celor din cadrul filialei S.C. «CAF» - S.A., care la data intrării în vigoare a prezentei ordonanțe de urgență au contractele individuale de muncă suspendate, potrivit legii, beneficiază de prevederile acestei ordonanțe de urgență dacă și-au reluat activitatea, au fost concediați înainte de data de 31 decembrie 2004 și au un stagiu total de cotizare în sistemul asigurărilor pentru șomaj de minimum 12 luni.