Principiile care stau la baza Programului național și a programelor locale de mobilitate sunt:
a) diversitatea culturală - susținerea diversității orientărilor artistice și/sau culturale, precum și a circulației lucrătorilor culturali profesioniști și a rezultatelor activității acestora;
b) egalitatea de tratament/egalitatea de șanse - tratamentul nediscriminatoriu al solicitanților și al abordărilor reprezentanților diferitelor comunități sau sectoare culturale, indiferent de apartenența etnică sau de gen;
c) transparența - punerea la dispoziția tuturor celor interesați a informațiilor referitoare la acordarea finanțărilor nerambursabile, prin comunicarea lor publică de către autoritatea finanțatoare și înscrierea informațiilor relevante în Registrul finanțărilor nerambursabile, administrat de Ministerul Culturii;
d) libera concurență - asigurarea condițiilor pentru ca oricare solicitant să aibă dreptul de a deveni beneficiar;
e) predictibilitatea - punerea la dispoziție la începutul fiecărui exercițiu financiar de informații relevante și complete privind condițiile și perioadele de desfășurare a sesiunilor de selecție;
f) mobilitatea - în sensul prezentei ordonanțe de urgență, desemnează capacitatea lucrătorului cultural profesionist de a se deplasa în scopul îmbunătățirii cunoștințelor și competențelor profesionale.