Anexa nr. 3

Ordonanța de urgență a Guvernului nr. 69/2019 ) Venitul de completare prevăzut la art. 1 alin. (1) se acordă lunar pe perioade stabilite diferențiat, în funcție de vechimea în muncă a persoanelor concediate în condițiile prezentei ordonanțe de urgență, după cum urmează:

I. Perioada de acordare a venitului de completare pentru personalul disponibilizat din cadrul activității de exploatare a cărbunelui superior tip huilă:

a) 24 de luni, pentru persoanele care au o vechime în muncă cuprinsă între 3 ani și până la 10 ani;

b) 40 de luni, pentru persoanele care au o vechime în muncă cuprinsă între 10 ani și până la 15 ani;

c) 44 de luni, pentru salariații care au o vechime în muncă cuprinsă între 15 ani și până la 22 de ani;

d) 48 de luni, pentru salariații care au o vechime în muncă de cel puțin 22 de ani.

II. Perioada de acordare a venitului de completare pentru personalul disponibilizat: (i) din cadrul Complexului Energetic Oltenia; (ii) de la operatorii economici din domeniul producției de energie pe bază de huilă - cu excepția categoriilor prevăzute pct. I; (iii) din cadrul Companiei Naționale a Uraniului - S.A; se stabilește astfel:

a) 12 luni, pentru persoanele care au o vechime în muncă cuprinsă între 3 ani și până la 10 ani;

b) 20 de luni, pentru persoanele care au o vechime în muncă cuprinsă între 10 ani și până la 15 ani;

c) 22 de luni, pentru salariații care au o vechime în muncă cuprinsă între 15 ani și până la 22 de ani;

d) 24 de luni, pentru salariații care au o vechime în muncă de cel puțin 22 de ani.