Abrogat la 1 martie 1973 · înlocuit de Codul muncii (1972). Textul rămâne disponibil — formă istorică, nu drept în vigoare.
Drepturile bănești ale angajaților, provenite din contractul de muncă, se bucura de intaietate față de oricare alte datorii ale aceluia care angajează.