În afara concediului de odihnă, funcționarii publici mai au dreptul, în condițiile legii, la zile de concediu platit în cazul urmatoarelor evenimente familiale deosebite:

a) căsătoria functionarului public - 5 zile lucratoare;

b) nasterea sau căsătoria unui copil - 3 zile lucratoare;

c) decesul sotiei/sotului functionarului public sau al unei rude de până la gradul al III-lea a functionarului public ori a sotului/sotiei acestuia, inclusiv - 3 zile lucratoare;

d) controlul medical anual - o zi lucratoare.